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“与校园大使或者实习生之类的角色不同的是，scout program是基金的“自己人”。scout找到的项目带到基金里聊，从头到尾都可以参加讨论和提出自己的看法，基金也非常鼓励scout锻炼自己成为投资人的能力，单独和项目方聊。我记得一开始我并不是很懂怎么聊项目，只是单纯地推到基金里，通过旁听基金和项目方开会来学习，一段时间后KJ鼓励我主动以投资人的视角去研究项目，于是我开始独立聊项目，再整合反馈和基金同事讨论，甚至有时是我和项目方开会，基金同事旁听，会议结束后还会给我提出一些建议，帮助我更好地成长。”
“感谢Uphonest给我这样的机会，加入Scout program，得以成功破圈并开始涉足创投圈。同时成究项目，和大家一起提问，分析，到和创始团队meeting，直击创始人内心对项目规划与展望，再到带领大家复盘，明确投资金额。都是1：1还原现实中的投资人的工作。并且后续直接参与基为Scout以来，我对VC有了很多了解，也了解到了从VC的角度对创业和创业团队的不同看法，让我对早期创投有了新的认知。在Scout组织里，我也认识了很多优秀的Scout和投资人，学到了很多优秀的经验和品质。无论对于将来转型投资人还是继续创业都是非常宝贵的经验和人脉积累。”
“作为第一位deal lead, 有幸全程参与和领导第一个投资项目--State Cashmere。从最初看deck,研究项目，和大家一起提问，分析，到和创始团队meeting，直击创始人内心对项目规划与展望，再到带领大家复盘，成功明确投资金额。都是1:1还原现实中的投资人的工作。并且后续直接参与基金的SPV的建立，和律师、会计师一起工作，包括项目投后的跟踪与反馈，都会是很宝贵的实践经历。 这样的机会十分难得，甚至是求之不得，整个过程中，对基金的管理运营有了深入了解，零距离接触了投资人的角色，我个人受益匪浅。”
“在湾区，大部分人都在大厂做技术，聊投资就是股票和买房。但其实也可以有another story，例如在scout program有蛮多在startup的朋友，也有机会学习参与到创投中来。如果说你在本职工作中收获的是promotion，那么你在scout program收获的更多是行业big picture。白天你是公司的打工人，晚上你是基金的代表，有时候你也分不清，哪一个是你的disguise，哪一个才是真正的你。”
